Действующим законодательством Республики Беларусь, локальными правовыми актами организации (например, коллективным договором, положением об оказании материальной помощи, положением об оплате труда) может предусматриваться выплата работникам материальной помощи на различные цели. Также указанными документами могут быть предусмотрены случаи предоставления материальной помощи бывшим работникам организации, членам семей работников и бывших работников организации, иным физическим лицам.
В данной статье автором рассмотрены основные случаи предоставления такой помощи, ее виды, отражение хозяйственных операций в бухгалтерском учете, необходимость исчисления страховых взносов в ФСЗН и Белгосстрах, вопросы налогообложения.